各镇（区）卫生健康办公室、社区卫生服务中心，各基层医疗单位：
现将《张家港市2023年基层卫生工作要点》印发给你们，请认真贯彻执行。
张家港市卫生健康委员会
2023年3月27日
（此件公开发布）
张家港市2023年基层卫生工作要点
2023年，全市基层卫生工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，落实习近平总书记关于基层卫生健康重要指示批示精神和新时代党的卫生与健康工作方针，围绕改革创新、提升能力、激发活力、完善服务等关键点，推动建设优质高效的整合型基层医疗卫生服务体系，夯实基层卫生网底，持续提升基本公共卫生服务均等化水平，促进城乡基层医疗卫生服务体系高质量均衡发展，为维护群众身体健康提供重要支撑。
一、守牢网底，持续做好疫情防控与救治
1.发挥基层新冠救治分级诊疗作用。规范开展预检分诊和发热诊疗服务，落实基层首诊负责制和传染病疫情报告责任，加强与上级医疗卫生机构协同配合，提高基层疫情防控应急处置水平。
2.健全物资储备动态管理制度。对照江苏省基层医疗机构新冠病毒感染物资配备参考标准，健全物资储备动态管理制度，对于消耗性物资要明确物资储备的品种和型号，以及储备数量、储备期限、使用状态等，要建立定期检查、补充、更新机制，保证各类物资始终处于可供、可用状态。
3.做实新冠重点人群健康服务。围绕早发现、早识别、早干预、早转诊，做好新冠重点人群管理服务和健康监测工作。完善城乡社区公共卫生治理，推动基层卫生服务与社区网络化管理相衔接。
4.加强基层机构疫情防控能力建设。组织基层骨干医护人员参加新冠病毒感染救治务实进修，进一步加强基层医疗卫生机构新冠病毒感染医疗救治能力储备。提高“早发现、早识别、早干预、早转诊”临床综合能力，在应对新冠病毒感染疫情新形势下更好地发挥分级诊疗作用。
二、提升能力，推进基层卫生高质量发展
5.贯彻落实社区卫生服务能力提升方案。按照市委市政府关于提升社区卫生服务能力的要求，开展社区卫生服务情况调研，对社区卫生服务机构设置、人才队伍建设、财务收支管理、设施设备配备、医疗服务内涵等进行综合分析，研究制定能力提升方案并组织落实。
6.推进社区卫生服务机构标准化建设。加快推进市委市政府民生实事项目——社区卫生服务机构标准化建设，凤凰镇社区卫生服务中心改扩建工程确保上半年投用。启动市区北城社区卫生服务中心、乐余镇社区卫生服务中心、后塍社区卫生服务分中心，以及杨舍镇棋杆，保税区香山、金香，塘桥镇欧桥，锦丰镇永新，乐余镇红星，南丰镇瑞丰、民乐等一批社区卫生服务站新改扩建工程。进一步下沉社区卫生服务的有效供给，在集中居住人口较少的村居设置一批家庭医生工作室。
7.优化医共体托管运行。按照新一轮区域医共体建设计划，继续优化完善与辖区医院委托管理运行，提升医疗质量和服务能力，社区门诊量较2022年增长2%。
8.深入实施优质服务基层行活动。市三院创建推荐标准，市东城、锦丰镇、凤凰镇、常阴沙社区卫生服务中心创建基本标准，力争实现社区卫生服务中心基本标准全覆盖。其余基层医疗卫生机构通过深入实施新一轮优质服务基层行活动，持续改进，提高基本或推荐标准条款的达“A”率。达到推荐标准的机构中创建1家江苏省社区医院。
9.争创基层特色科室。落实配套补助资金，继续推进基层特色科室建设，重点向常见病、多发病、慢性病、老年病领域倾斜，力争新增2家省级特色科室和7家苏州市特色科室。
10.争创省甲级村卫生室。对照《江苏省村卫生室服务能力建设标准》，积极做好江苏省甲级村卫生室创建，力争创建成3家江苏省甲级村卫生室。
11.争创省星级家庭医生工作室。对照《江苏省星级家庭医生工作室评价标准》，积极做好江苏省星级家庭医生工作室创建，力争创建成3家江苏省星级家庭医生工作室。
12.推广社区机构6S管理。推广6S管理，年内70%的社区卫生服务机构通过6S验收。
三、拓展服务，提升居民家门口健康服务感受
13.提升社区常见病诊疗服务。按照“预防+治疗”“全科+专科”“中医+西医”原则，加强社区常见病、多发病诊疗服务，规范输液治疗服务，提供中医适宜技术服务，开展清创、缝合、换药服务，优化社区慢病全程健康管理，不断提升社区就医获得感。
14.深入实施家庭医生签约服务。在2022年试点实施点单式签约的基础上，进一步增加点单式签约服务数量，签约服务不低于1万例。继续深入实施高血压、糖尿病、孕产妇、0～6岁儿童、老年人、严重精神障碍患者、结核病患者等重点人群和大病困难群众、计划生育特殊家庭签约服务，其中重点人群签约率不低于68%，大病困难群众和计划生育特殊家庭签约覆盖率不低于95%。继续做好离休干部和军休干部家庭医生签约服务。
15.推进“家庭药师进万家”活动。开展“提供一次药箱整理、开展一次用药评估、建立一份用药档案、实施一次用药教育、完成一次药学调研、组织一场药学科普”六个一活动。
16.落细落实基本公共卫生服务项目。全市基本公共卫生服务项目补助标准人均100元。以省、苏州市基本公共卫生服务项目绩效考核为指引，落实问题整改，强化基本公共卫生服务项目的统筹管理，加大宣传力度，项目知晓率、满意度均不低于90%。项目水平继续在全省保持前列。
四、多措并举，加强社区卫生人才队伍建设
17.加快社区卫生人才引进培养。根据实际需求做好人才队伍规划，加大人才招引力度，加快本土人才培养，多渠道、广覆盖做好省农村订单医学生免费培养的政策宣传。
18.增强岗位服务能力。落实国培项目，组织做好县乡村卫生人才能力培训工作。组织开展40周岁以下社区医生全科知识轮训、社区医生骨干实用技能提升培训、社区医生“西学中”中医适宜技术培训。组队参加苏州市家庭医生技能竞赛和“苏州市十佳家庭医生团队”评选。
19.开展苏州市级基层卫生骨干人才遴选。在张家港市级基层卫生骨干人才中，择优遴选推荐苏州市级优秀基层卫生骨干人才。
20.推进基层卫生人员实训基地建设。推动市三院基层卫生人员实训基地建设。市六院基层卫生人员实训基地开展等级评价，力争达到省定基本标准。
五、夯实支撑，打造社区卫生信息化新亮点
21.深化卫生信息化建设。推进国家家庭医生服务提升信息化试点工作,智医助理使用率100%，处方合格率、诊断符合率AI质控达到98%；落实江苏省基层医疗信息化能力提升试点任务；推动“家庭云诊室”常态化运行，每诊室年度运行不少于12次；推进互联网+社区服务建设，健康微社区居民关注度达到15%；做好健康档案“随身带”工作，调阅率不低于30%。
苏公网安备 32058202010198号
