市统计局2025年重点工作安排

2025年是“十四五”规划收官之年，也是“十五五”规划的谋划之年。张家港市统计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真贯彻落实全国、全省统计工作会议精神和市委、市政府决策部署，紧扣“发展优势提升年”工作主题，聚力“123”年度目标任务，为加快推进“强富美高”新江苏现代化建设张家港实践，建设“物质文明和精神文明相协调”的中国式现代化县域先行区，奋力打造高质量发展的强劲增长极贡献统计力量。

一、巩固法治意识，筑牢依法统计坚实防线

一是深化法治学习教育。不折不扣贯彻落实习近平总书记关于防治统计造假重要讲话指示批示精神，深入组织学习新修改《中华人民共和国统计法》，常态化落实统计法进党校，引导全局干部职工增强法治观念，坚守统计法治底线。定期组织统计法律法规知识培训，开展统计违纪违法案件通报专题案例剖析和警示教育活动，以案释法、以案示警，提升统计人员依法统计意识与能力。二是严格统计执法监督。强化统计执法监督，严格执行统计执法“双随机、一公开”制度，加大对重点领域、重点指标、重点企业的执法检查力度，严肃查处各类统计违纪违法行为，确保统计数据真实准确。加强执法队伍建设和执法人员培训，完善统计执法流程，规范执法文书制作，提高执法案卷质量，保障统计执法工作严谨规范、公正透明。加强与纪检监察、审计等部门协作配合，形成监督合力，提升统计监督效能。三是促进诚信统计建设。完善统计信用承诺制度，组织统计调查对象、统计从业人员签订信用承诺书，强化诚信统计自律约束。继续开展统计信用“红名单”企业认定工作，拓展“红名单”企业激励措施，发挥示范引领作用，营造诚实守信统计环境。对近年来开展过统计执法检查的部分企业进行“回头看”活动，构建企业诚信统计长效机制，有效防治统计造假，引导统计调查对象依法统计、诚信统计。

二、科学统准普全，赋能经济社会高质量发展

一是深度挖掘五经普数据价值。安全高效做好数据处理、加工、汇总和评估，及时向社会发布经济普查数据公报。全面整理、归档普查资料，加强普查数据分析和重点课题研究，做好普查资料的开发运用。将普查数据与其他统计数据相结合，开展分区域、分行业、分企业的深度分析，全面科学准确反映张家港经济高质量发展水平。利用五经普资料，完善张家港基本单位名录库系统运用。二是精心组织实施统计普查调查。根据上级部署，认真筹备张家港市第四次全国农业普查；按照抽样调查工作方案，有序推进全国1%人口抽样调查。扎实开展农业、工业、服务业等国民经济各行业，以及投资、消费、能源、科技等领域的常规统计调查和重大专项调查，严格统计调查流程管理，保障数据采集质量，为准确把握全市经济发展态势提供数据支持。三是建立健全数据质量管理体系。构建“市—镇—企业”三级数据质量管控体系，市级层面建立“专业审核—实地核查—执法抽检”三重审核机制，镇级层面对“四上”企业实施“一企一档”动态管理，企业层面要求设立“统计专员”，实现数据质量管理常态化、制度化、规范化。利用统计信息化手段，强化数据关联性、合理性、匹配性审核，及时发现并纠正数据异常问题，从数据采集、处理到上报各环节全链条、全方位保障统计数据质量。

三、提升服务效能，精准对接政策决策需求

一是推进一线精准调研指导。领导班子根据挂钩联系区镇成立调研小组，针对分管领域及突出的重难点问题等，对重点板块、重点企业开展问卷、座谈、实地考察等调研活动。结合联系基层工作制度，深入一线把脉问诊，将实地调研、统计服务和业务指导等重点工作有机融合。二是完善重点领域统计监测。聚焦围绕全市经济运行主要指标，靶向瞄准重点行业领域，全方位、多维度、创新性做好统计监测预警，强化走势分析研判，及时反映经济运行、政策执行中面临的风险和挑战，为助推全市经济稳中有升提供有力参考。三是拓展统计分析广度深度。围绕市委、市政府工作部署，采取“小切口、深解读”方式，立足自身所能、结合发展所需，聚焦重点领域、调研成果、热难点问题等，深入解读经济社会发展的新特点新变化新趋势，形成一批务实功、察实情、出实招的精品分析报告，为市委、市政府科学精准实施宏观决策提供有价值的参考依据。积极拓宽区镇信息报送通道，通过纳入《张家港统计》刊发、选送至苏州统计信息内网等方式提升各层级建言献策意识，彰显全市统计系统研究实力。

四、夯实基层基础，推动统计工作模式创新升级

一是锤炼干部素质硬实力。制定年度干部培训计划，通过苏州、本市、区镇三级联动培训授课模式以讲促学、以学提能。开展全市统计系统练兵比武活动，市镇多级开展业务讲解、实例操作、创新案例、政策法规宣讲等知识共享活动。鼓励干部参加专业研习社等各类学习交流活动，促进统计队伍能力和素质双提升。二是聚焦干部队伍建设。树立以“实干论英雄、凭实绩用干部”的工作理念，完善选拔任用机制，通过上挂下派、岗位交流等方式，着力培养专业化、复合型干部，坚持多岗位锻炼、中心工作磨练和急难险重任务考验相结合，为经济事业发展提供坚强的组织保障和有力的干部人才支撑。做好队伍配套管理，完善干部考核评价机制，建立健全激励约束机制，激发干部干事创业热情，营造风清气正、担当作为的良好氛围。三是加快统计调查数字化建设。积极推动统计信息化系统升级改造，利用宏观统计信息系统、基本单位名录库管理系统和电子台账系统等信息化手段，优化报送流程，提高统计工作效率与数据处理精度，实现统计工作模式创新与转型升级。加强统计数据安全管理，完善数据备份、恢复与保密机制，健全统计数据共享制度，夯实统计数据基础。